勞務(wù)派遣問題怎樣解決？上海勞動(dòng)合同律師來講講
原告上海對(duì)外服務(wù)有限公司（以下簡稱“對(duì)外服務(wù)公司”）和被告齊德克與塞萊默（中國）有限公司（以下簡稱“塞萊默有限公司”）在勞動(dòng)合同糾紛中，經(jīng)法院受理后，依法組成合議庭，公開審理。被告齊德克和塞萊默公司對(duì)上海長寧區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁庭作出的相同仲裁裁決不滿，在法律規(guī)定的期限內(nèi)向法院提起訴訟。根據(jù)最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的有關(guān)解釋篇，三案并案審理，確定當(dāng)事人相對(duì)于原案和被告的訴訟地位。原告公司委托人沈丹、齊德克及其委托人陳元、被告公司委托人李正連出庭應(yīng)訊。案子已經(jīng)結(jié)了。那么對(duì)于相關(guān)情況你了解多少呢？接下來和上海勞動(dòng)合同律師一起看看吧。
原告外服公司訴稱，2009年9月，外服公司與被告戚德科簽訂了中國勞動(dòng)服務(wù)合同，并派遣戚德科至埃梯（上海）有限以及公司（以下問題簡稱埃梯梯公司，現(xiàn)更名為賽萊默公司）工作。
2012年11月30日，被告賽萊默公司以被告戚德科嚴(yán)重存在違紀(jì)行為為由企業(yè)將其進(jìn)行退回要求原告處，原告可以依照《勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)合同法》相關(guān)法律規(guī)定及雙方的《勞動(dòng)保險(xiǎn)合同》約定，依法通過解除與被告戚德科的勞動(dòng)社會(huì)關(guān)系，無需第三方支付環(huán)境賠償金。
同時(shí)，原告與被告戚德科就報(bào)銷款等未有其他任何一個(gè)約定。故請(qǐng)求人民法院直接判令原告不支付作為被告戚德科違法或者解除自己勞動(dòng)管理合同損害賠償金因?yàn)槿嗣駧牛ㄒ韵聨欧N均為分析人民幣）168,909元；不承擔(dān)手機(jī)費(fèi)、差旅費(fèi)、私車公用經(jīng)費(fèi)等報(bào)銷人員費(fèi)用11,458元的連帶風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任；不承擔(dān)2012年10月招待費(fèi)4,170元的連帶保證責(zé)任。
被告齊德科辯稱，被告齊德科于2006年9月12日加入該公司，并于2009年9月與該外國服務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同，被該公司派遣到該公司工作。 2012年11月30日，也就是最后一個(gè)工作日，被告被Celamer終止合同，原因是被告未犯任何違紀(jì)行為。因此，我們不同意原告的申請(qǐng)。
同時(shí)，除同一仲裁裁決外，外部服務(wù)公司和Celamer公司還需支付2008年1月1日至2012年11月30日期間的年假工資166,964.14元，2012年年終獎(jiǎng)金77264元，用工單位派遣的非工作期間損失258,050元，報(bào)銷2萬元。
被告賽萊默公司辯稱，2006年9月12日入職埃梯梯公司，2009年9月與外服公司簽訂了中國勞動(dòng)服務(wù)合同，由外服公司可以派遣人員進(jìn)入埃梯梯公司管理工作。2012年1月被賽萊默公司企業(yè)派往蘇州教育工作。2012年11月1日、11月29日，被告戚德科共受到影響公司進(jìn)行三次書面警告。
根據(jù)《員工培訓(xùn)手冊(cè)》規(guī)定，員工提供連續(xù)十二個(gè)月內(nèi)沒有受到我國三次書面警告的視為一種嚴(yán)重存在違反相關(guān)公司內(nèi)部規(guī)章法律制度，公司是否有權(quán)要求立即解除社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)合同。
故于2012年11月30日解除了與戚德科的勞動(dòng)生產(chǎn)關(guān)系，這解約行為科學(xué)合理、合法。對(duì)于國際仲裁技術(shù)委員會(huì)數(shù)據(jù)處理的手機(jī)費(fèi)、差旅費(fèi)、私車公用經(jīng)費(fèi)等報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用11,458元無異議?，F(xiàn)請(qǐng)求不承擔(dān)自己支付戚德科違法解除學(xué)生勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)合同賠償金168,909元以及2012年10月招待費(fèi)4,170元。
以上就是上海勞動(dòng)合同律師為大家?guī)淼奈覈F(xiàn)行有關(guān)法律法規(guī)全部內(nèi)容?？偟膩碚f，法律是維護(hù)我們自身權(quán)益的有力工具，在我們遇到困難的時(shí)候，法律能夠?yàn)槲覀兟男泻戏?quán)益提供保障。如果您遇到相關(guān)問題，歡迎咨詢我們的相關(guān)專業(yè)律師，我們會(huì)為你做出專業(yè)的解答。
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